Τα εννέα βήματα για την εργασιακή εφεδρεία

1. Ο πίνακας

Ο υφιστάμενος ή διάδοχος φορέας αποστέλλει στο ΑΣΕΠ μέσα σε έναν μήνα από τον προσδιορισμό του πλεονάζοντος προσωπικού, πίνακα με τα στοιχεία των υπαλλήλων και τις υπηρεσιακές μεταβολές.

2.…[περισσότερα]